【論文】北海道型ワーケーションの構造と可能性 ～北海道富良野市『親子ワーケーション』の事例を中心に～
日本大学経済学部産業経営研究所はこのほど、共同研究報告書「アフターCOVID-19における仕事と組織の再設計」（2026年3月）を公刊した。コロナ禍を契機としたリモートワークやワーケーションなどの広がりと、地域社会の変容を実証的に分析しています。
産業経営プロジェクト報告書 第48-2号（2026年度）｜産業経営研究所｜日本大学経済学部
https://www.eco.nihon-u.ac.jp/
なかでも渡辺泰宏氏（北海道武蔵女子大学経営学部准教授）の論考は、北海道庁の広域連携と富良野市の地域密着型支援の二層構造に注目する。富良野市の「親子ワーケーション」を事例に、短期入園サポートやオンライン面談など、ハード施設に依存しない徹底した伴走支援による、持続可能な関係人口創出の可能性を論じている。本報告書の詳細は同研究所ホームページで公開されています。
https://www.eco.nihon-u.ac.jp/
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